2021.05.18
人事総務部の皆さま必見！「コロナ禍における労務問題解決」無料オンラインセミナー開催のお知らせ
開催概要
ガルフネットはこれまで300社以上の小売・サービス・飲食企業様に勤怠管理システムを導入しております。
昨今、弊社のお客様からコロナ禍を背景とした労務問題の相談が急増しております。
具体的な内容では
・在宅勤務スタッフの勤務時間管理をどこまで正確にやる必要があるのか？
・在宅勤務が増えて本社スタッフを減らしている。本社の管理者が不在となっており、不正打刻等が無いかチェックする仕組みが無いか?
・コロナ禍により、特定スタッフのモラルが低下し勤怠不正が発生した。懲戒処分を行う際の注意点を教えてほしい。
・健康管理のためスタッフの体温を紙に記入しているが煩雑で手間が掛かっている。スタッフの発熱チェックや体温記録を効率的に行えないか？
との相談が増えております。
そこでガルフネットでは、これらコロナ禍における特有の労務問題と対策について、当該企業様の事例を踏まえながらお話させていただきます。
本セミナーが、貴社の課題解決のきっかけになれば幸いです。
■こんなお話しをします
・在宅勤務で求められる勤怠管理
・コロナ禍における代表的な勤怠不正と対策
・勤怠不正に対する企業側の制裁規定の問題点と対策
・職場クラスターの防止に向けて、スタッフ体温管理の効率的なやり方
■セミナー内容
１．コロナ禍で多発した勤怠不正等に対応する制裁規定
- 在宅勤務から在宅会議へ、求められる在宅での勤怠管理
- コロナ禍で多発した勤怠不正等に対応する制裁規定
講師：株式会社カンノマネジメント 代表取締役
中小企業診断士特定社会保険労務士 神野 俊和 氏
２．職場クラスターを防ぐ、検温＋顔認証勤怠システムのご紹介
講師：株式会社ガルフネット マネージャー 前川 昌信
開催スケジュール
・開催日時：2021年6月8日（火）14：00～15：00（60分）
・会場：オンラインセミナーでの開催となります
※インターネット環境があればPC・スマートフォンからご参加いただけます
※詳しいご参加方法は、お申込みいただいた方に別途メールにてご案内いたします
・費用：無料
※同業他社や本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、ご参加をお断りさせていただく場合がございます。（配信用URLの送付をいたしません）
※フリーアドレスや個人のメールアドレスでお申し込みされた場合、参加をお断りする場合がございますので予めご了承ください。
お申込み方法
こちらのセミナー申込ページより、お申込みください。
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